為深入了解新入職見(jiàn)習(xí)生思想動(dòng)態(tài)與成長(zhǎng)需求，搭建溝通橋梁，助力青年員工快速融入、健康成長(zhǎng)，7月24日上午，集團(tuán)召開(kāi)2025年度見(jiàn)習(xí)生座談交流會(huì)。

        會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了《亳州交控集團(tuán)見(jiàn)習(xí)生管理暫行辦法》，明確了見(jiàn)習(xí)生培養(yǎng)管理規(guī)范。隨后，開(kāi)展職場(chǎng)禮儀培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋職業(yè)形象塑造、溝通交流規(guī)范、日常辦公與會(huì)議禮儀、特殊場(chǎng)景禮儀等核心要點(diǎn)，旨在幫助見(jiàn)習(xí)生快速掌握職場(chǎng)行為準(zhǔn)則，塑造專(zhuān)業(yè)得體的職業(yè)形象。

        見(jiàn)習(xí)人員圍繞崗位實(shí)踐收獲與困惑、跨部門(mén)協(xié)作體驗(yàn)、培養(yǎng)機(jī)制建議以及生活保障需求等話(huà)題暢所欲言，分享了入職初期的感悟與思考，提出了寶貴的意見(jiàn)和建議。組織人事部人員認(rèn)真傾聽(tīng)、詳細(xì)記錄，并就相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)解答。

        本次座談交流會(huì)不僅為見(jiàn)習(xí)生提供了表達(dá)心聲、解決困惑的平臺(tái)，也體現(xiàn)了集團(tuán)對(duì)青年人才培養(yǎng)的高度重視，為見(jiàn)習(xí)生順利融入職場(chǎng)環(huán)境、開(kāi)啟職業(yè)征程奠定了良好基礎(chǔ)。